CAMPANHA SALARIAL: A ESTRATÉGIA É A LUTA POR ACORDO POR EMPRESA
Com 2026 tendo um calendário cheio, com Copa do Mundo e Eleições, o Sindicato definiu já iniciar a Campanha Salarial 2026. Quanto mais cedo conseguirmos fechar os acordos salariais, melhor para o trabalhador já poder programar sua vida. E a estratégia de luta do SMC não tem segredo nenhum: buscar fechar o maior número de acordos por empresa. É essa estratégia, iniciada a anos já pelo SMC , que tem garantido aos trabalhadores, aumento real, vale mercado e PLR decentes, além de melhores condições de trabalho e inclusão da diversidade.
Graças a essa fórmula, os metalúrgicos da Grande Curitiba são uma referência para o movimento sindical brasileiro e para as negociações salariais de outras categorias.
Desnecessário dizer quanto maior a mobilização, mais chance a conquista de um bom acordo. O Sindicato está junto, mas quem faz a luta é o trabalhador unido. Então, bora para a luta, trabalhador e trabalhadora.


















COLÔNIA FÉRIAS MATINHOS
CENTRO LAZER MATINHOS
SEDE CAMPESTRE SÃO JOSÉ DOS PINHAIS
FORMAR - GUARAQUEÇABA